Offre d'emploi de gouvernant(e) d'enfant (H/F) à Tachkent, Ouzbékistan
Description du poste
Une famille situé à Tachkent en Ouzbékistan, recherche un(e) gouvernant(e) russophone pour accompagner le développement intellectuel, culturel et émotionnel de leur fils de 5 ans.
Le/La candidate devra être natif(ve) russe (ou d’un niveau équivalent) et disposer d’un anglais conversationnel afin d’assurer une bonne communication lors des déplacements et au quotidien.
Le poste n’est pas axé sur un enseignement académique, mais sur l’enrichissement culturel, la lecture, la créativité et l’accompagnement éducatif, en collaboration avec les nannies déjà en poste.
L’enfant est multilingue (russe, anglais, chinois).
Le/La gouvernant(e) idéal(e) est un(e) professionnel(le) cultivé(e), chaleureux(se) et attentif(ve), capable de stimuler la curiosité, la confiance et l’intelligence émotionnelle de l’enfant.
Responsabilités
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Accompagner le développement global de l’enfant à travers des activités culturelles, éducatives et créatives
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Introduire la poésie russe, les contes, la littérature, le théâtre et l’art de manière ludique et adaptée à son âge
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Encourager un goût naturel pour la lecture, la musique et la découverte culturelle
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Organiser des jeux intellectuels et des activités fondées sur la curiosité, stimulant l’imagination et la réflexion
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Développer les bonnes manières, la conscience sociale et la maturité émotionnelle
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Travailler en étroite collaboration avec les autres nannies afin d’assurer une organisation quotidienne harmonieuse et équilibrée
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Créer un environnement chaleureux, stimulant et inspirant, où l’apprentissage se fait avec plaisir et naturel
Exigences
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Langue russe native ou maîtrise équivalente de niveau natif
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Diplôme universitaire exigé, idéalement en pédagogie, éducation de la petite enfance, enseignement ou domaine connexe
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Minimum 10 ans d’expérience en tant que nanny ou gouvernante, de préférence au sein d'environnement privés ou VIP
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Excellente connaissance du développement de l’enfant et des approches éducatives créatives et culturelles
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Personne cultivée, éloquente et raffinée, avec un véritable intérêt pour la littérature, le théâtre, la musique et l’art
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Grande intelligence émotionnelle, calme, élégance relationnelle et professionnalisme
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Dynamique, adaptable et profondément passionnée par le travail auprès des enfants
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Bon niveau d’anglais conversationnel pour les déplacements et la communication en équipe
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Passeport européen apprécié pour faciliter les voyages internationaux (non obligatoire)
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Une expérience préalable au sein de familles internationales constitue un atout majeur
Conditions de travail
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Poste permanent à temps plein
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5 jours de travail par semaine, avec flexibilité requise
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Logement sur place fourni
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Voyages internationaux occasionnels avec la famille
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Date de prise de poste : dès que possible
Salaire
Je suis professionnelle dévouée travaillant depuis dix ans chez Morgan & Mallet International, d'abord à temps partiel en 2014, puis à temps plein en 2015. Spécialisée dans les relations avec les clients et les candidats, j'excelle dans l'accompagnement des personnes originaires du Royaume-Uni, des États-Unis et de l'Europe de l'Est. Parlant couramment l'anglais, l'ukrainien et le russe, mes compétences multilingues facilitent une communication sans faille. Mon rôle s'étend au-delà des frontières, puisque je dirige les bureaux de Morgan & Mallet au Royaume-Uni. Ma passion est de comprendre les exigences distinctes des clients et des candidats, afin de garantir une adéquation parfaite avec leurs objectifs et leur personnalité. Je m'efforce de nouer des liens durables et de fournir un service exceptionnel.
