Morgan & Mallet International, leader en recrutement
de personnel de maison de luxe, lance son programme de recruteurs freelance.
Ce programme unique offre aux recruteurs indépendants l’opportunité de collaborer avec une agence reconnue mondialement pour ses services haut de gamme et son expertise dans le placement de personnel domestique de luxe. En tant que recruteur freelance pour Morgan & Mallet International, vous intégrerez un réseau d’experts talentueux tout en bénéficiant d’une flexibilité totale dans la gestion de votre emploi du temps et de vos activités.
Pourquoi devenir recruteur freelance pour
Morgan & Mallet International
Le marché du personnel de maison de luxe est en pleine expansion à travers le monde. Les familles fortunées, les VIP, et les résidences privées de prestige recherchent des professionnels qualifiés et discrets pour répondre à leurs besoins spécifiques. Morgan & Mallet International est à la pointe de ce secteur, avec une présence internationale et une expertise reconnue dans le recrutement et le placement de personnel de maison.
Le rôle du recruteur freelance chez Morgan & Mallet International est essentiel pour répondre à la demande croissante de personnel de maison qualifié, notamment des majordomes, gouvernantes de maison, nanny, chauffeurs de maître, chefs cuisiniers privés et autres professionnels de luxe.
En qualité que freelance, vous aurez l’occasion de développer votre réseau professionnel, tout en contribuant à l’expansion d’une agence prestigieuse.
Voici quelques raisons de rejoindre notre programme de recruteur freelance :
- Indépendance totale : Vous gérez votre propre emploi du temps et travaillez depuis le lieu de votre choix. Que vous soyez basé en France, au Royaume-Uni, en Suisse, aux États-Unis ou ailleurs, vous pouvez travailler avec Morgan & Mallet à votre rythme.
- Accès à un réseau international de clients et candidats : En tant que recruteur freelance, vous aurez accès à une base de données exclusive de candidats qualifiés et d’opportunités d’emploi à travers le monde.
- Commissions attractives : Morgan & Mallet offre une rémunération attractive basée sur les placements réussis. Plus vous placez de candidats, plus vos revenus augmentent.
- Soutien et ressources : Vous ne serez pas seul. Vous bénéficierez de l’appui de nos équipes internes qui vous fourniront des outils, des conseils et un soutien marketing pour maximiser vos chances de réussite.
Le rôle du recruteur freelance chez
Morgan & Mallet International
Le recruteur freelance joue un rôle central dans le processus de recrutement. Vous serez chargé de repérer, attirer et sélectionner des candidats qualifiés pour répondre aux besoins de nos clients. Voici les principales missions qui vous attendent :
- Prospection et sourcing de clients et de candidats : Vous identifiez des profils de qualité grâce à divers canaux, notamment des bases de données, des réseaux sociaux professionnels, et votre propre réseau.
- Entretien et évaluation des candidats : Vous conduisez des entretiens pour évaluer les compétences, les qualifications, et les motivations des candidats.
- Présentation des candidats aux clients : Après une évaluation rigoureuse, vous proposez des profils qui correspondent aux besoins spécifiques des clients de Morgan & Mallet.
- Suivi et accompagnement : Vous assurez un suivi tout au long du processus de recrutement, de la présentation des candidats jusqu’à leur intégration dans le poste.
En tant que recruteur freelance, vous devrez également maintenir une communication efficace avec nos équipes et clients afin de garantir un service de qualité.
Les qualités requises pour devenir recruteur freelance
chez Morgan & Mallet International
Le recrutement dans le secteur du personnel de maison de luxe demande des compétences spécifiques. Voici quelques qualités et compétences essentielles pour réussir en tant que recruteur freelance pour Morgan & Mallet International :
- Expérience en recrutement : Une expérience préalable dans le recrutement, notamment dans le secteur du personnel de maison ou du luxe, est un atout majeur.
- Connaissance du secteur du luxe : Vous devez comprendre les attentes des clients de haut standing et être capable de repérer des talents capables de répondre à des critères stricts.
- Sens de la communication : Le recrutement repose sur la capacité à communiquer efficacement, que ce soit pour évaluer un candidat ou pour comprendre les besoins d’un client.
- Organisation et autonomie : En tant que recruteur freelance, vous êtes autonome dans la gestion de votre emploi du temps et de vos missions. L’organisation et la gestion du temps sont des qualités essentielles pour mener plusieurs recrutements en parallèle.
- Capacité à développer un réseau : Le succès en tant que recruteur dépend souvent de la capacité à développer et entretenir un réseau professionnel solide, tant du côté des candidats que des clients.
Le processus de recrutement pour les recruteurs
freelance
chez Morgan & Mallet International
Le processus pour devenir recruteur freelance chez Morgan & Mallet International est simple et transparent. Voici les étapes à suivre :
Les avantages financiers
du programme de recruteur freelance
Le programme de recruteur freelance chez Morgan & Mallet International offre une rémunération attractive basée sur les résultats.
Contrairement à un salaire fixe, vous percevrez des commissions sur chaque placement de candidat réussi. Plus vous placez de candidats, plus vos revenus augmentent.
Les commissions peuvent varier en fonction du poste pour lequel le candidat est placé, de l’expérience du candidat et de la localisation du poste.
En moyenne, nos recruteurs freelance perçoivent entre 10 % et 30 % des honoraires de Morgan & Mallet International selon le volume de recrutement mensuel. Ce modèle de rémunération incite à la performance et permet aux recruteurs de tirer profit de votre travail.
En outre, vous avez la flexibilité d’organiser votre emploi du temps comme vous le souhaitez. Vous travaillez en fonction de vos objectifs personnels et professionnels, sans les contraintes d’un emploi traditionnel.
Cette autonomie est particulièrement appréciée par les recruteurs expérimentés qui souhaitent trouver un équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle.
Les ressources et le soutien
offerts aux recruteurs freelance
Chez Morgan & Mallet International, nous croyons en la réussite collective. C’est pourquoi nous offrons à nos recruteurs freelance tout le soutien et les outils nécessaires pour exceller dans leur rôle. En tant que recruteur freelance, vous aurez accès à :
- Une base de données de candidats : Vous pourrez accéder à une base de données exclusive de candidats qualifiés dans le secteur du personnel de maison de luxe.
- Des outils de recrutement : Nous vous fournissons les outils numériques nécessaires pour gérer vos recrutements efficacement, notamment des plateformes de gestion de candidatures et des systèmes de suivi des candidats.
- Une assistance marketing : Nos équipes marketing vous aident à promouvoir vos offres et à attirer des candidats via divers canaux de communication, y compris les réseaux sociaux et les campagnes en ligne.
- Un soutien juridique : Vous bénéficierez de l’appui de nos experts juridiques en matière de contrats, de législation du travail, et de gestion des employés de maison.
- Des réunions et formations régulières : Pour vous tenir à jour sur les dernières tendances du recrutement de personnel de maison et pour échanger avec d’autres recruteurs freelance, nous organisons régulièrement des réunions et des sessions de formation.
Une opportunité
internationale
Le programme de recruteur freelance chez Morgan & Mallet International est une opportunité internationale. Grâce à notre présence dans plusieurs pays, vous pourrez recruter des candidats et travailler avec des clients à l’échelle mondiale. Que vous soyez basé en Europe, aux États-Unis, au Moyen-Orient, ou en Asie, vous aurez la possibilité de contribuer au développement d’un réseau global de personnel de maison de luxe.
Cette dimension internationale vous permet de développer une expertise unique et de diversifier vos opportunités de placement.
Si vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez rejoindre un réseau international d’experts, le programme de recruteur freelance de Morgan & Mallet International est fait pour vous. Soumettez votre candidature dès aujourd’hui et commencez une carrière enrichissante dans le recrutement de personnel de maison de luxe.
