Offre d'emploi de nanny (H/F) à San Francisco, Etats-Unis
Description de l'offre d'emploi
Une famille de la région de la baie de San Francisco est à la recherche d'un(e) nanny à temps plein, expérimenté(e) et dotée d'un excellent sens de l'organisation, pour assurer la prise en charge complète et l'éveil de son ou ses enfant(s).
Le/la candidat(e) idéal(e) dispose d'une formation Montessori formelle et applique au quotidien les principes de l'apprentissage autonome, guidé par l'enfant.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) multilingue, parlant couramment l'anglais ainsi qu'au moins l'une des langues suivantes : allemand, espagnol, français ou italien.
Un(e) nanny ayant élevé ses propres enfants, aujourd'hui plus âgés ou adultes, et apportant une expérience parentale concrète et approfondie en complément de son expertise professionnelle en garde d'enfants, correspondrait idéalement au profil.
Tâches et responsabilités du poste
Garde d'enfants et pédagogie Montessori
- Développement de l'enfant : mettre en place des activités inspirées de la méthode Montessori, favorisant l'autonomie, la perception de l'espace, l'esprit critique ainsi que la motricité fine et globale.
- Routines quotidiennes : préparer des repas équilibrés pour les enfants, gérer les temps de sieste, l'hygiène, l'habillage et proposer des occasions d'apprentissage adaptées à leur âge.
- Immersion linguistique : interagir avec le ou les enfant(s) selon des techniques d'immersion en allemand, espagnol, français ou italien, en complément de l'anglais.
- Sorties et activités : organiser des activités stimulantes, éducatives et enrichissantes au sein de la propriété.
Accompagnement bienveillant et soutien au domicile (lié à l'enfant)
- Entretien de l'environnement : maintenir les chambres, les espaces de jeu et les postes de travail Montessori des enfants propres, ordonnés et correctement désinfectés.
- Logistique liée à l'enfant : assurer le suivi des rendez-vous pédiatriques, des emplois du temps scolaires et des activités, et accompagner les enfants en toute sécurité, avec le chauffeur, vers leurs activités si nécessaire.
- Collaboration familiale : entretenir une communication ouverte et claire avec les parents concernant les progrès quotidiens, les étapes clés du développement et les stratégies éducatives.
Profil du candidat recherché
- Certification Montessori : une formation ou certification Montessori formelle (AMI, AMS ou équivalent) est impérativement exigée.
- Compétences linguistiques : maîtrise native ou professionnelle de l'anglais ET d'au moins l'une des langues suivantes : allemand, espagnol, français ou italien.
- Niveau d'expérience : solide expérience en tant que nounou privé(e) ; les candidat(e)s ayant l'expérience personnelle d'avoir élevé leurs propres enfants, aujourd'hui plus âgés ou adultes, sont vivement privilégié(e)s.
- Certifications : certifications à jour en réanimation cardio-pulmonaire (RCP) et premiers secours (nourrisson/enfant).
- Mobilité : permis de conduire valide et dossier de conduite irréprochable.
- Antécédents : personne digne de confiance, chaleureuse et patiente ; vérification d'antécédents sans réserve et références professionnelles
Conditions de l'emploi
- Date de début : flexible
- Lieu : San Francisco, région de la baie (Bay Area)
- Horaires : temps plein, avec une flexibilité indispensable pour assurer de longues journées selon les besoins
Salaire
Référence
Ville
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Postée le
Salaire
Spécialisé dans le recrutement en personnel de maison VIP dans divers secteurs et industries. Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'industrie, j'apporte une grande richesse d'expertise. Je suis fier de détenir les certifications ELAC et CSP, qui attestent de mes compétences en matière de droit du travail et de meilleures pratiques de recrutement.
Mes compétences professionnelles couvrent un large éventail de domaines, notamment le recrutement de personnel de maison VIP, le conseil en ressources humaines, la recherche de cadres, la gestion de la relation client (CRM) et le recrutement technique. Je suis profondément passionné par la mise en relation des meilleurs talents avec nos clients, en favorisant des relations durables fondées sur la confiance et la qualité.
De plus, je suis activement impliqué dans le mentorat et l'accompagnement de nos clients et candidats qui partagent les valeurs fondamentales de notre agence. Ensemble, nous donnons la priorité aux approches centrées sur les personnes, nous visons l'excellence opérationnelle et nous adoptons l'innovation pour répondre aux besoins changeants de nos clients.
Spécialisé dans le recrutement en personnel de maison VIP dans divers secteurs et industries. Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'industrie, j'apporte une grande richesse d'expertise. Je suis fier de détenir les certifications ELAC et CSP, qui attestent de mes compétences en matière de droit du travail et de meilleures pratiques de recrutement.
Mes compétences professionnelles couvrent un large éventail de domaines, notamment le recrutement de personnel de maison VIP, le conseil en ressources humaines, la recherche de cadres, la gestion de la relation client (CRM) et le recrutement technique. Je suis profondément passionné par la mise en relation des meilleurs talents avec nos clients, en favorisant des relations durables fondées sur la confiance et la qualité.
De plus, je suis activement impliqué dans le mentorat et l'accompagnement de nos clients et candidats qui partagent les valeurs fondamentales de notre agence. Ensemble, nous donnons la priorité aux approches centrées sur les personnes, nous visons l'excellence opérationnelle et nous adoptons l'innovation pour répondre aux besoins changeants de nos clients.
