Le métier de babysitter
Le métier de babysitter définition
Une babysitter garde les enfants lorsque leurs parents sont absents ou ne peuvent pas les garder à un moment particulier.
Certaines baby-sitters nourrissent les enfants, leurs enseignent des matières telles les mathématiques et s'occupent des enfants qui ne sont pas encore en maternelle. La baby-sitter est une employée qui travaille généralement sur une base horaire. Ces personnes sont responsables de la sécurité des enfants, de leur hygiène, d'interagir avec eux et de leur donner des activités divertissantes.
Dans la nuit, la baby-sitter peut être amenée à mettre les enfants au lit, et certains parents veulent même des baby-sitters pour inculquer les bonnes manières aux enfants.
Certaines baby-sitters nourrissent les enfants, leurs enseignent des matières telles les mathématiques et s'occupent des enfants qui ne sont pas encore en maternelle. La baby-sitter est une employée qui travaille généralement sur une base horaire. Ces personnes sont responsables de la sécurité des enfants, de leur hygiène, d'interagir avec eux et de leur donner des activités divertissantes.
Dans la nuit, la baby-sitter peut être amenée à mettre les enfants au lit, et certains parents veulent même des baby-sitters pour inculquer les bonnes manières aux enfants.
Quelles sont les responsabilités d'un(e) babysitter?
- regarder un enfant s'endormir
- changer les couches
- proposer des jeux et jouer avec les enfants
- préparer des repas
- enseigner à l'enfant à lire ou même à conduire (si l'âge le permet), selon l'accord des parents.
Quel est le moyen d'hébergement d'un(e) baby-sitter?
- Habitation dans le lieu de travail: Non
- Habitation en dehors du lieu de travail : Oui, mais lorsque les parents rentrent relativement tard, le/la baby-sitter peut dormir chez son employé.
Notre agence de recrutement de babysitter de luxe demande aux candidats
- avoir un casier judiciaire vierge dans le pays où le poste sera offert et aussi dans le pays d'origine du candidat
- apporter les différents certificats et diplômes contrôlés auprès des écoles et centre de formation
- avoir été reçus lors de deux entretiens
- détenir trois références vérifiées de leurs anciens employeurs
- nous fournir un dossier professionnel complet comprenant: CV, lettre de motivation, copie de passeport ou pièce d'identité, preuve d'adresse, permis de travail valide pour les étrangers, permis de conduire, anciennes fiches de salaire et autres sous conditions
Morgan & Mallet International place et recrute baby-sitters pour des contrats temporaires, saisonniers ou à durée déterminée et indéterminée.
Nos agences de recrutement de babysitter sont présents pour répondre à vos questions et vos besoins.
