Offre d'emploi et Job d'Intendant de propriété


Famille VIP recherche un Intendant(e) Général(e) pour son Hôtel Particulier/Palais en rénovation dans le centre de Paris. Le poste est à pourvoir à partir de la première quinzaine de Février 2016.

La famille recherche un Intendant(e) Général(e)/Régisseur(se) très expérimenté pour s’occuper entièrement de la gestion de l’hôtel Particulier/Palais et des bâtiments, du personnel de sécurité sa présence et son absence. Le candidat devra avoir une expérience réussie de 10 à 15 ans dans de très grandes propriétés, Palais ou Résidence Diplomatique de Haut Niveau.

La famille se rend quelques mois par an à Paris. Le candidat doit se tenir prêt à la réception de la famille et de sa suite (environ 30 employés de maison + les invités) et veiller au respect du protocole de la famille.

La famille peut recevoir hors son absence des invités de marque, VIP ou personnalités politiques durant le reste de l ‘année et organiser des événements.


Profil Recherché

  • Candidat(e) ayant minimum 10 à 15 années d’expérience en famille VIP et gestion de grande propriété ou Palais
  • Permis de conduire B
  • ​Parler Français et Anglais
  • Discret (Clause de confidentialité et checking auprès de service de sécurité prévu pour le recrutement)
  • Casier vierge obligatoire
  • Disponible et flexible
  • Ponctuel
  • Respectueux
  • Fiable et de confiance
  • Serviable
  • Aimable
  • Bonne présentation
  • Expérience dans un poste similaire demandée 
  • Connaissance des équipements techniques de grand domaine 
  • Références vérifiables exigées 



Tâches et responsabilités

Voici les tâches qui incombent à l’Intendant(e) Général(e) du Palais/Hôtel Particulier

  • Accueil de la famille et des hôtes
  • Gestion de toute l’intendance du Palais/Hôtel Particulier (régisseur général)
  • Gestion des éléments techniques de tous les bâtiments (Electricité, Gaz, Eau...)
  • Gestion de la sécurité en collaboration avec l’équipe de surveillance 
  • Gestion des bâtiments et des ses équipements (entretien - gestion)
  • Gestion des finances (gestion du budget annuel et finance du quotidien de la propriété)
  • Gestion des fournisseurs et sous-traitants
  • Organisation des différents événements et réceptions (gestion des sous-traitants)
  • Reporting mensuel auprès du secrétariat de l’employeur 
  • Gestion de l’argenterie. (Inventaire)
  • Approvisionnement de la cave à vin et s'assurer de la bonne tenue des objets de valeur
  • Gestion des décorations florales et du jardin avec les sous-traitants
  • Connaissance du protocole de la maison
  • Assurer la formation du personnel de maison sur l’utilisation du palais/hôtel particulier
  • Assurer l'inventaire des objets de valeur
  • Assurer la liaison avec le bureau privé et la comptabilité
  • Gestion des appels téléphoniques et correspondances au Palais
  • Réception des hôtes de la famille


Horaires et jours de travail

  • Horaire de travail à déterminer avec le client
  • Flexibilité lors de la venue de la famille et des hôtes


​Salaire

A déterminer selon le profil 



Logement de fonction

Belle maison neuve avec salon, cuisine tout équipée, bureau, 2/3 chambres. Accès par porte extérieure au Palais
Possibilité de venir en couple

Contrat

CDI (contrat à durée indéterminée) avec période d’essai d’un mois renouvelable un mois. 
Début de contrat Février 2016
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