Offre d'emploi d'employé(e) de maison à Englewood Cliffs, New Jersey, Etats-Unis
Description de l'offre d'emploi
Tâches et responsabilités du poste
- Assurer l’entretien complet de la maison, incluant le nettoyage des chambres, salles de bain et espaces de vie.
- Nettoyer et maintenir la cuisine en ordre, y compris les appareils électroménagers, les surfaces et l’organisation du garde-manger.
- Gérer le linge et les draps : lavage, repassage, pliage et changement des parures de lit.
- Organiser les placards, les espaces de rangement et les différents articles du foyer selon les besoins.
- Surveiller les stocks de produits ménagers et informer les employeurs lorsque le réapprovisionnement est nécessaire.
- Maintenir un niveau élevé de propreté et d’ordre tout au long de la journée.
Profil du candidat recherché
- Minimum 3+ années d’expérience en tant qu’employé(e) de maison dans des résidences privées ou de standing.
- Excellentes références de précédents employeurs.
- Vérification complète des antécédents requise avant l’embauche.
- Capacité à travailler de manière autonome et à maintenir un haut niveau de propreté.
- À l’aise avec la présence de jeunes enfants (aucune garde n’est requise, mais une attitude bienveillante est appréciée).
Conditions de l'emploi
- Lieu
- Englewood Cliffs, New Jersey
- Horaires
- Lundi, mercredi, vendredi : 10h00 – 20h00
- Mardi & jeudi : 8h00 – 12h00
Salaire
Référence
Ville
Pays
Postée le
Salaire
Spécialisé dans le recrutement en personnel de maison VIP dans divers secteurs et industries. Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'industrie, j'apporte une grande richesse d'expertise. Je suis fier de détenir les certifications ELAC et CSP, qui attestent de mes compétences en matière de droit du travail et de meilleures pratiques de recrutement.
Mes compétences professionnelles couvrent un large éventail de domaines, notamment le recrutement de personnel de maison VIP, le conseil en ressources humaines, la recherche de cadres, la gestion de la relation client (CRM) et le recrutement technique. Je suis profondément passionné par la mise en relation des meilleurs talents avec nos clients, en favorisant des relations durables fondées sur la confiance et la qualité.
De plus, je suis activement impliqué dans le mentorat et l'accompagnement de nos clients et candidats qui partagent les valeurs fondamentales de notre agence. Ensemble, nous donnons la priorité aux approches centrées sur les personnes, nous visons l'excellence opérationnelle et nous adoptons l'innovation pour répondre aux besoins changeants de nos clients.
Spécialisé dans le recrutement en personnel de maison VIP dans divers secteurs et industries. Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'industrie, j'apporte une grande richesse d'expertise. Je suis fier de détenir les certifications ELAC et CSP, qui attestent de mes compétences en matière de droit du travail et de meilleures pratiques de recrutement.
Mes compétences professionnelles couvrent un large éventail de domaines, notamment le recrutement de personnel de maison VIP, le conseil en ressources humaines, la recherche de cadres, la gestion de la relation client (CRM) et le recrutement technique. Je suis profondément passionné par la mise en relation des meilleurs talents avec nos clients, en favorisant des relations durables fondées sur la confiance et la qualité.
De plus, je suis activement impliqué dans le mentorat et l'accompagnement de nos clients et candidats qui partagent les valeurs fondamentales de notre agence. Ensemble, nous donnons la priorité aux approches centrées sur les personnes, nous visons l'excellence opérationnelle et nous adoptons l'innovation pour répondre aux besoins changeants de nos clients.
